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        延華新聞

        船到中流當奮楫、山行半腰添新力|貴安智城召開2018年度總結大會

        發布時間:2019-01-17被閱次數:7943 來源:



        近日,貴安智城全體員工齊聚一堂,共同召開2018年度總結大會。貴安智城副總經理鄧崇主持會議,延華集團總裁于兵與管理團隊應邀出席會議。



        會議伊始,貴安智城各部門負責人圍繞2018年全年目標完成情況、存在問題及改進措施進行了詳細的匯報,并對未來一年的發展方向與工作規劃進行了交流與分享。
        延華集團工程管理中心、財務管理中心、人力資源管理中心、商務管理中心、合約部、技術部等條線負責人分別對貴安智城的匯報內容進行了點評總結,在肯定2018年度達成業績的與進步的同時,重點關注貴安智城今后的發展,對下一步目標做出明確指示。



        鄧總在會上針對貴安智城的發展提出加強行業深入、優化組織架構、加大市場開拓等更加合理化的改進要求,同時提出2019年度要做到“工作內容有安排,考核標準有量化”的新要求。

        于總表示,在過去的幾年中,貴安智城經歷了市場的考驗,積極主動的開拓了各領域的市場資源。在鄧總和團隊的共同努力下,貴安智城已練就一支充滿戰斗力的隊伍,在2018年取得了一定的成績。
        2019年,延華集團將圍繞管理體系與激勵機制,實現進一步的創新。新的一年我們的主導方向是加大“共享、共擔、共創”的發展理念。希望大家共同努力,形成新時期事業合伙人的氛圍,共同思考在2019年如何進一步完善我們的管理能力、如何進一步加強我們的市場能力。在大家共擔風險,共創業務的背景下,還要加大新增部分的利潤機制,使得有理想有抱負的年輕人在貴安智城的平臺上能夠有所作為。我們要更加積極主動地拓展更廣泛的市場、加強互動交流、保持資源共享,使貴安智城立足集團的平臺可以看的更遠,走的更穩。希望2019年在鄧總的帶領下,貴安智城能夠取得更好的成績!



        隨后,貴安智城舉行了2018年度頒獎表彰以及“三年限期成長計劃”簽約儀式。2018年度團隊獎項“拳頭獎”由綜合管理部最終奪冠、優秀個人獎“大拇指獎”由工程部黃梓軒獲得!

         

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